Е-лікарняні сумісників з’являться в кабінетах роботодавців: особливості оформлення заяви-розрахунку

Дата: 05.01.2022 13:16

Кількість переглядів: 308

Від сьогодні в особистих кабінетах роботодавців почали з’являтись електронні
лікарняні їх працівників за сумісництвом, створені з 01 жовтня по 20 грудня. Через великий
обсяг, відображення всіх е-лікарняних відбувається поступово і займе трохи часу, однак
багато роботодавців уже можуть приступити до призначення за ними допомог від Фонду
соціального страхування України.
Раніше електронні лікарняні, попри надходження за основним місцем роботи, в
кабінетах роботодавців за сумісництвом не відображались. Це призводило до неможливості
призначити матеріальне забезпечення поза основним місцем роботи, адже був відсутній
електронний документ, який є для цього підставою.
Особливістю електронних лікарняних сумісників є те, що в роботодавців за
сумісництвом відображається не е-лікарняний безпосередньо, а його цифрова копія. Вона
відрізняється від оригінального документу порядковим номером копії, який додається до
унікального номеру е-лікарняного.
Наприклад, е-лікарняний з унікальним номером ХХХХХХ-ХХХХХХХХХХ-Х буде
відображено так за основним місцем роботи і в особистому кабінеті застрахованої особи.
Однак в кабінеті роботодавця за сумісництвом до нього через крапку буде додано
порядковий номер копії: ХХХХХХ-ХХХХХХХХХХ-Х. 1. Якщо в працівника декілька
роботодавців за сумісництвом, цифра після крапки буде зростати за порядком (.2 і далі).
Зазначена цифра є технічною інформацією про те, що це копія електронного
лікарняного, а застрахована особа працює в роботодавця за сумісництвом.

Номер копії не є складовою частиною унікального номеру е-лікарняного - тож при
формуванні заяви-розрахунку для працівників за сумісництвом необхідно вказувати номер
їх лікарняного до знаку крапки.

Тож, якщо у вашому кабінеті на вебпорталі Пенсійного фонду вже є е-лікарняні
сумісників, ви можете розпочати призначення допомог по тимчасовій втраті працездатності
і по вагітності та пологах. Зверніть увагу, якщо ви вже призначили працівникам за
сумісництвом допомоги за відповідні періоди непрацездатності (наприклад, на підставі
паперового лікарняного), е-лікарняний брати до роботи не потрібно.

« повернутися